lunes, 31 de enero de 2011

- uni global union (property services)

 
UNI Servicios de Mantenimiento y de Seguridad es el sindicato global para los trabajadores y trabajadoras de la limpieza, el mantenimiento y la Seguridad Privada. Representamos a más de 120 sindicatos y a 1 millón de trabajadores y trabajadoras del mundo entero.

 UNI Sindicato Global ha establecido una alianza mundial de sindicatos nacionales para hacer campaña por un trato más justo para los trabajadores de Securitas en todo el mundo.
 
Estos sindicatos ya han llegado a la sede de Securitas Oficina en Estocolmo dos veces para aumentar la preocupación por el hecho de que la empresa cumpla con los términos de su acuerdo global y para tratar a los trabajadores con justicia. Los sindicatos que conforman la Alianza son de Bélgica, Dinamarca, Finlandia, Francia, Alemania, Hong Kong, Irlanda, España, Noruega, Polonia, Portugal, Suecia, Países Bajos, Reino Unido y EE.UU..

Alice Dale, Jefe de UNI Servicios de Mantenimiento, dijo, "A medida que ampliamos nuestras discusiones con los sindicatos de la seguridad en todo el mundo, se siguen descubriendo más y más problemas con las operaciones de Securitas, tanto cuando los trabajadores desean formar un sindicato, pero también en las normas laborales básicas como el salario, horas de trabajo y las condiciones en el trabajo. Hemos planteado una serie de preocupaciones con Securitas, incluyendo la presentación de varias quejas formales con la empresa, pero los problemas siguen sin resolverse en gran medida. Esta es una situación inaceptable para los trabajadores, por la UNI y sus afiliados. " 
seguiremos informando...

- uni global union (property services)

 
UNI Servicios de Mantenimiento y de Seguridad es el sindicato global para los trabajadores y trabajadoras de la limpieza, el mantenimiento y la Seguridad Privada. Representamos a más de 120 sindicatos y a 1 millón de trabajadores y trabajadoras del mundo entero.

 UNI Sindicato Global ha establecido una alianza mundial de sindicatos nacionales para hacer campaña por un trato más justo para los trabajadores de Securitas en todo el mundo.
 
Estos sindicatos ya han llegado a la sede de Securitas Oficina en Estocolmo dos veces para aumentar la preocupación por el hecho de que la empresa cumpla con los términos de su acuerdo global y para tratar a los trabajadores con justicia. Los sindicatos que conforman la Alianza son de Bélgica, Dinamarca, Finlandia, Francia, Alemania, Hong Kong, Irlanda, España, Noruega, Polonia, Portugal, Suecia, Países Bajos, Reino Unido y EE.UU..

Alice Dale, Jefe de UNI Servicios de Mantenimiento, dijo, "A medida que ampliamos nuestras discusiones con los sindicatos de la seguridad en todo el mundo, se siguen descubriendo más y más problemas con las operaciones de Securitas, tanto cuando los trabajadores desean formar un sindicato, pero también en las normas laborales básicas como el salario, horas de trabajo y las condiciones en el trabajo. Hemos planteado una serie de preocupaciones con Securitas, incluyendo la presentación de varias quejas formales con la empresa, pero los problemas siguen sin resolverse en gran medida. Esta es una situación inaceptable para los trabajadores, por la UNI y sus afiliados. " 
seguiremos informando...

- ¡ TENEMOS DERECHOS !




- ¡ TENEMOS DERECHOS !




- CCOO exige actuar ahora sobre la reforma laboral

CCOO mantiene que, parareducir el desempleo es imprescindible actuar sobre los ingresos,potenciar la reactivación de la actividad económica con inversiónpública que genere empleo y ello relacionado con una modificacióndel sistema financiero que haga llegar el crédito a las familias y alas empresas; realizar inversiones selectivas que posibiliten el cambio de modelo productivo, de forma que sea sostenible a largoplazo y cree empleo de calidad. Seguir actuando exclusivamente sobreel gasto y no sobre los ingresos, prolongará la situación dedesempleo y la crisis económica.
 

- CCOO exige actuar ahora sobre la reforma laboral

CCOO mantiene que, parareducir el desempleo es imprescindible actuar sobre los ingresos,potenciar la reactivación de la actividad económica con inversiónpública que genere empleo y ello relacionado con una modificacióndel sistema financiero que haga llegar el crédito a las familias y alas empresas; realizar inversiones selectivas que posibiliten el cambio de modelo productivo, de forma que sea sostenible a largoplazo y cree empleo de calidad. Seguir actuando exclusivamente sobreel gasto y no sobre los ingresos, prolongará la situación dedesempleo y la crisis económica.
 

- Elecciones sindicales próximo día 10

El próximo día 10 de febrero se celebrarán las eleciones sindicales en Prosegur Barcelona en horario de 06h00 a 20h00 en su sede de Gran Vía 175, 177 en L´Hospitalet del Llobregat

Estimados compañeros de PROSEGUR, no dejéis que os engañen de nuevo, no votar con el miedo y la coacción como pasó en Securitas Barcelona ahora muchos vendidios, transfugas e inconscientes lloran por las esquinas, NO olvidéis que con vuestro VOTO colaboráis con los que negocian el CONVENIO COLECTIVO en Madrid

VOTA A QUIEN NO TE VENDE
VOTA A QUIEN NO TE ENGAÑA
VOTA A QUIEN TE DEFIENDE
VOTA A QUIEN TE GARANTIZA TUS DERECHOS
VOTA A QUIEN NUNCA FIRMARÁ POR DEBAJO
DE TU PODER ADQUISITIVO

¡¡¡ VOTA CC.OO. !!!




- Elecciones sindicales próximo día 10

El próximo día 10 de febrero se celebrarán las eleciones sindicales en Prosegur Barcelona en horario de 06h00 a 20h00 en su sede de Gran Vía 175, 177 en L´Hospitalet del Llobregat

Estimados compañeros de PROSEGUR, no dejéis que os engañen de nuevo, no votar con el miedo y la coacción como pasó en Securitas Barcelona ahora muchos vendidios, transfugas e inconscientes lloran por las esquinas, NO olvidéis que con vuestro VOTO colaboráis con los que negocian el CONVENIO COLECTIVO en Madrid

VOTA A QUIEN NO TE VENDE
VOTA A QUIEN NO TE ENGAÑA
VOTA A QUIEN TE DEFIENDE
VOTA A QUIEN TE GARANTIZA TUS DERECHOS
VOTA A QUIEN NUNCA FIRMARÁ POR DEBAJO
DE TU PODER ADQUISITIVO

¡¡¡ VOTA CC.OO. !!!




- Securitas vá de carnaval, como siempre


El presidente de la peña El Molino, Antonio Pérez, agradeció la participación de los coros, y resaltó que era el segundo año con mayor número de agrupaciones en La Ostionada. La entidad carnavalesca, que sigue sin sede social -como recordó ayer Pérez- distinguió con sus insignias de oro a María del Carmen Astorga, directora de coros y de la escuela de Pulso y Púa Aires de Cádiz; a José Díaz, gerente de manzanilla Solear en Cádiz; y a Miguel Cuesta, gerente de Securitas.

- Securitas vá de carnaval, como siempre


El presidente de la peña El Molino, Antonio Pérez, agradeció la participación de los coros, y resaltó que era el segundo año con mayor número de agrupaciones en La Ostionada. La entidad carnavalesca, que sigue sin sede social -como recordó ayer Pérez- distinguió con sus insignias de oro a María del Carmen Astorga, directora de coros y de la escuela de Pulso y Púa Aires de Cádiz; a José Díaz, gerente de manzanilla Solear en Cádiz; y a Miguel Cuesta, gerente de Securitas.

- MIEMBRO DEL COMITE PROSEGUR SEVILLA VA A LOS CMAC REPRESENTANDO A LA EMPRESA.

Pero la sorpresa fue cuando en representación de Prosegur interviene un miembro del comité de empresa por la UGT.Coordinador administrativo ,es inadmisible que un representante de los trabajadores y miembro del comité de empresa de Prosegur Sevilla, acuda a los cmac, juicios, demandas ó reclamaciones en representación de la empresa. Pienso que debería DIMITIR
Así nos va en Sevilla con este comité,unos cogiendo los permisos sindicales en navidades,sin asistir a reuniones y otro en nombre de su empresa acudiendo a juicios contra los trabajadores

Esto es lo que hacen los de la UGT , estáis seguros 
de ir queriendo más, 
NO los votéis, 
botarlos...

- MIEMBRO DEL COMITE PROSEGUR SEVILLA VA A LOS CMAC REPRESENTANDO A LA EMPRESA.

Pero la sorpresa fue cuando en representación de Prosegur interviene un miembro del comité de empresa por la UGT.Coordinador administrativo ,es inadmisible que un representante de los trabajadores y miembro del comité de empresa de Prosegur Sevilla, acuda a los cmac, juicios, demandas ó reclamaciones en representación de la empresa. Pienso que debería DIMITIR
Así nos va en Sevilla con este comité,unos cogiendo los permisos sindicales en navidades,sin asistir a reuniones y otro en nombre de su empresa acudiendo a juicios contra los trabajadores

Esto es lo que hacen los de la UGT , estáis seguros 
de ir queriendo más, 
NO los votéis, 
botarlos...

domingo, 30 de enero de 2011

- SUBROGACIONES EN VIGILANCIA

Los delegados de esta Sección Sindical, han explicado muy bien el tema de subrogaciones entre sus afiliados, ante los problemas que indican otros compañeros NO afiliados, procedemos a informar:

- SUBROGACIONES EN VIGILANCIA

Los delegados de esta Sección Sindical, han explicado muy bien el tema de subrogaciones entre sus afiliados, ante los problemas que indican otros compañeros NO afiliados, procedemos a informar:

- AGRADECIMIENTOS a los Sres. VIGILANTES

Queremos agradecer a todos los compañeros del sector de la Seguridad Privada, por el record de visitas de este mes  de enero, a este sencillo BLOG creado para exponer la información de la empresa y del sector, en especial a todos los trabajadores de Securitas, esos profesionales, por orden de visitas:

-España
-Estados Unidos
-México
-Uruguay
-Perú
-Argentina
-Colombia
-Chile
-Venezuela
-Alemania
-Francia
-Reino Unido
-Belice
-Honduras
-Brasil
-Suiza
-Holanda
-Ecuador
-Portugal
-Panamá
-República Dominicana
-Suecia
-Noruega
-Costa Rica
-Bélgica
-Finlandia
-El Salvador
-Bolivia
-Guatemala
-Puerto Rico
-Italia
-Rumanía
-República Checa
-Turquía
-Polonia
-Dinamarca

- AGRADECIMIENTOS a los Sres. VIGILANTES

Queremos agradecer a todos los compañeros del sector de la Seguridad Privada, por el record de visitas de este mes  de enero, a este sencillo BLOG creado para exponer la información de la empresa y del sector, en especial a todos los trabajadores de Securitas, esos profesionales, por orden de visitas:

-España
-Estados Unidos
-México
-Uruguay
-Perú
-Argentina
-Colombia
-Chile
-Venezuela
-Alemania
-Francia
-Reino Unido
-Belice
-Honduras
-Brasil
-Suiza
-Holanda
-Ecuador
-Portugal
-Panamá
-República Dominicana
-Suecia
-Noruega
-Costa Rica
-Bélgica
-Finlandia
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-Rumanía
-República Checa
-Turquía
-Polonia
-Dinamarca

- PASANDO FACTURA LA FIRMA DEL CONVENIO

CCOO obtiene la totalidad de los Delegados en Prosegur Cádiz (grupo Cepsa)
Enero del 2011. CC.OO revalida de nuevo la totalidad de los delegados en las elecciones sindicales celebradas en el Campo de Gibraltar, Grupo Cepsa, donde trabajan 68 Vigilantes de Seguridad

CCOO alcanza 5 de 5 delegados, sin poder presentar candidatura ningún otro sindicato, lo que demuestra el trabajo realizado por nuestro sindicato y sus representantes
Por el alto índice de compañeros que querían presentarse, se realizaron unas primarias resultando de esta el orden de la candidatura.

Entendemos que este es el inicio, para poder tener mas fuerza en la mesa negociadora y terminar de una vez por todas con los personajes que nos hipotecan con firmas de convenios colectivos, como este último

Gracias a tod@s l@s compañer@s que vuelven a depositar la confianza en nuestras siglas.


Miguel A Páramo Benavente
Resp- Seguridad Privada –Campo de Gibraltar

- PASANDO FACTURA LA FIRMA DEL CONVENIO

CCOO obtiene la totalidad de los Delegados en Prosegur Cádiz (grupo Cepsa)
Enero del 2011. CC.OO revalida de nuevo la totalidad de los delegados en las elecciones sindicales celebradas en el Campo de Gibraltar, Grupo Cepsa, donde trabajan 68 Vigilantes de Seguridad

CCOO alcanza 5 de 5 delegados, sin poder presentar candidatura ningún otro sindicato, lo que demuestra el trabajo realizado por nuestro sindicato y sus representantes
Por el alto índice de compañeros que querían presentarse, se realizaron unas primarias resultando de esta el orden de la candidatura.

Entendemos que este es el inicio, para poder tener mas fuerza en la mesa negociadora y terminar de una vez por todas con los personajes que nos hipotecan con firmas de convenios colectivos, como este último

Gracias a tod@s l@s compañer@s que vuelven a depositar la confianza en nuestras siglas.


Miguel A Páramo Benavente
Resp- Seguridad Privada –Campo de Gibraltar

viernes, 28 de enero de 2011

- No habrá jubilación generalizada y obligatoria a los 67 años



- No habrá jubilación generalizada y obligatoria a los 67 años



- Una joven herida en enfrentamientos de piquetes con la Policía en Ferrol

El incidente se produjo delante del concesionario de BouzaCar y,según la versión de los sindicatos, la Policía exigió a unintegrante del piquete que se identificase, y se produjo unaltercado entre los sindicalistas y los antidisturbios.

Xesús Pintos, secretario comarcal de la CIG en Ferrol, endeclaraciones a Efe, ha denunciado que un vigilante de seguridad delcentro comercial de Odeón, perteneciente a la firma privada Eulen,desplegó una porra extensible y se sumó a los agentes para golpear alos sindicalistas.

Pintos afirma que el vigilante intervino sin que nadie lorequiriera, y golpeó con dureza a una chica, que resultó herida deconsideración "con una profunda brecha en la cabeza" que precisóasistencia médica y "varias grapas".



- Una joven herida en enfrentamientos de piquetes con la Policía en Ferrol

El incidente se produjo delante del concesionario de BouzaCar y,según la versión de los sindicatos, la Policía exigió a unintegrante del piquete que se identificase, y se produjo unaltercado entre los sindicalistas y los antidisturbios.

Xesús Pintos, secretario comarcal de la CIG en Ferrol, endeclaraciones a Efe, ha denunciado que un vigilante de seguridad delcentro comercial de Odeón, perteneciente a la firma privada Eulen,desplegó una porra extensible y se sumó a los agentes para golpear alos sindicalistas.

Pintos afirma que el vigilante intervino sin que nadie lorequiriera, y golpeó con dureza a una chica, que resultó herida deconsideración "con una profunda brecha en la cabeza" que precisóasistencia médica y "varias grapas".



- “LA EXPLOTACION DE LOS TRABAJADORES DE IN-SECURITAS”

Vigilantes de Securitas en los EEUU tienen que acudir a la beneficencia.


Este es el ECO a nuestra publicación-denuncia en esta página el 24/11/2010

- Securitas AB haciendo de lo suyo en EEUU

Esta es otra publicación-denuncia en esta página el 06/12/2010

- Comportamiento anti-sindical de Securitas 

 

A partir del minuto 64 no te lo pierdas.


- “LA EXPLOTACION DE LOS TRABAJADORES DE IN-SECURITAS”

Vigilantes de Securitas en los EEUU tienen que acudir a la beneficencia.


Este es el ECO a nuestra publicación-denuncia en esta página el 24/11/2010

- Securitas AB haciendo de lo suyo en EEUU

Esta es otra publicación-denuncia en esta página el 06/12/2010

- Comportamiento anti-sindical de Securitas 

 

A partir del minuto 64 no te lo pierdas.


miércoles, 26 de enero de 2011

- Articulos modificados del Convenio Colectivo


- Articulos modificados del Convenio Colectivo


- A Securitas le cantan...

Nuevo tema para Friki-Vision
Canta: Laulo  Titulo: Securritas

- A Securitas le cantan...

Nuevo tema para Friki-Vision
Canta: Laulo  Titulo: Securritas

-TU OPINION de Securitas MARCA LA DIFERENCIA

Escribenos con tu opinión de Securitas, del sector y será publicada
securitas.marca.diferencia@gmail.com

-TU OPINION de Securitas MARCA LA DIFERENCIA

Escribenos con tu opinión de Securitas, del sector y será publicada
securitas.marca.diferencia@gmail.com

- V Encuesta Europea de Condiciones de Trabajo

Cambios en las condiciones de trabajo en los últimos años – Resultados de la V Encuesta Europea de Condiciones de Trabajo. Traducido por Agustín González García, Instituto Sindical de Trabajo Ambiente y Salud (ISTAS)


“El crecimiento integrador significa dar protagonismo a las personas mediante altos niveles de empleo, invirtiendo en cualificaciones, luchando contra la pobreza y modernizando los mercados laborales y los sistemas de formación y de protección social para ayudar a las personas a anticipar y gestionar el cambio, y a construir a una sociedad cohesionada […] Y también abarca la idea de garantizar el acceso y las oportunidades para todos, independientemente de su edad. Europa necesita utilizar plenamente su potencial laboral con el fin de hacer frente a los retos de una población envejecida y al incremento de la competencia mundial. Se precisarán políticas que promuevan la igualdad entre sexos con el fin de incrementar la participación de la población laboral, contribuyendo así al crecimiento y a la cohesión social.” Comisión Europea, Europa 2020: una estrategia para un crecimiento inteligente, sostenible e integrador.

Ver Informe V Encuesta Europea de Condiciones de Trabajo

- V Encuesta Europea de Condiciones de Trabajo

Cambios en las condiciones de trabajo en los últimos años – Resultados de la V Encuesta Europea de Condiciones de Trabajo. Traducido por Agustín González García, Instituto Sindical de Trabajo Ambiente y Salud (ISTAS)


“El crecimiento integrador significa dar protagonismo a las personas mediante altos niveles de empleo, invirtiendo en cualificaciones, luchando contra la pobreza y modernizando los mercados laborales y los sistemas de formación y de protección social para ayudar a las personas a anticipar y gestionar el cambio, y a construir a una sociedad cohesionada […] Y también abarca la idea de garantizar el acceso y las oportunidades para todos, independientemente de su edad. Europa necesita utilizar plenamente su potencial laboral con el fin de hacer frente a los retos de una población envejecida y al incremento de la competencia mundial. Se precisarán políticas que promuevan la igualdad entre sexos con el fin de incrementar la participación de la población laboral, contribuyendo así al crecimiento y a la cohesión social.” Comisión Europea, Europa 2020: una estrategia para un crecimiento inteligente, sostenible e integrador.

Ver Informe V Encuesta Europea de Condiciones de Trabajo

- Securitas Sevilla : Dicen que no. Pero SÍ, hay trabajo

Descripción: Securitas Sevilla : Dicen que no. Pero SÍ, hay trabajo.

Conversación con Expedito José Barco. Inspector de Securitas en Sevilla.
22 de diciembre de 2011
Minuto 8 segundo 13...

fuente  InSecuritas

- Securitas Sevilla : Dicen que no. Pero SÍ, hay trabajo

Descripción: Securitas Sevilla : Dicen que no. Pero SÍ, hay trabajo.

Conversación con Expedito José Barco. Inspector de Securitas en Sevilla.
22 de diciembre de 2011
Minuto 8 segundo 13...

fuente  InSecuritas

martes, 25 de enero de 2011

- NO a la CENSURA

El PSOE, PP y CIU pretenden acabar con la democracia en este pais a instancias de la embajada USA, pretenden instaurar la censura en internet cerrando las páginas web que les estorben sin las debidas garantías jurídicas. Estas tendrán que demostrar su inocencia una vez cerradas, en lugar de disfrutar de la presunción de la misma y ser otros quienes deban demostrar la culpabilidad. Por eso:

NO votaré a los que usurpan derechos a la ciudadanía para dárselos a un "club" privado.

NO votaré a los que dicen una cosa para tener contento al pueblo pero luego hacen otra, la que les dicta una potencia extranjera.

NO votaré a los que sustituyen la presunción de inocencia por la certeza de culpabilidad.

- NO a la CENSURA

El PSOE, PP y CIU pretenden acabar con la democracia en este pais a instancias de la embajada USA, pretenden instaurar la censura en internet cerrando las páginas web que les estorben sin las debidas garantías jurídicas. Estas tendrán que demostrar su inocencia una vez cerradas, en lugar de disfrutar de la presunción de la misma y ser otros quienes deban demostrar la culpabilidad. Por eso:

NO votaré a los que usurpan derechos a la ciudadanía para dárselos a un "club" privado.

NO votaré a los que dicen una cosa para tener contento al pueblo pero luego hacen otra, la que les dicta una potencia extranjera.

NO votaré a los que sustituyen la presunción de inocencia por la certeza de culpabilidad.

- Centros de control, CCTV, CRA






- Centros de control, CCTV, CRA






- Los Cuatro Jinetes de la Crisis e Inseguridad

Estamos ante el acoso de, al menos, cuatro terribles Jinetes del Apocalipsis, cuatro crisis: de valores, económica, social y política. Cuatro fuerzas que cabalgan destruyendo a su paso todo lo que creíamos sólidos paradigmas. Todo ello, aderezado con altas cantidades de inseguridad y vulneración de derechos.

Crisis de Valores
La crisis de valores bien podríamos pensar que la evoca, el caballo blanco, cabalgado por el jinete de la victoria, que llevaba un arco, y le fue dada una corona, y salió vencedor, como así nos gustaría.

Crisis Económica
La crisis económica bien podría ser, modernamente, el caballo rojo, cabalgado por el jinete de la guerra. Este color, así como la posesión por parte del jinete de una gran espada, sugiere que la sangre se derrama en el campo de batalla.

Crisis Social
Por otra parte, la crisis social bien podría ser el caballo negro. Ese tercer jinete que se llama necesidad, miseria, carencia, indigencia, hambruna.

Crisis Política
La crisis política bien podría ser el caballo pálido, cabalgado por el jinete de la muerte. Este cuarto y último jinete que igualmente representa la pestilencia o situación cadavérica.

 Conclusiones
Ahora puede ser que, lo que empezó como crisis financiera y después se convirtió en una profunda crisis económica, culminada en crisis del empleo y el bienestar, , haya riesgo de que llegue a ser una grave crisis humana y social, con implicaciones políticas muy importantes, si sólo tomamos medidas de tipo cosmético.

por Manuel Sánchez Gómez-Merelo

- Los Cuatro Jinetes de la Crisis e Inseguridad

Estamos ante el acoso de, al menos, cuatro terribles Jinetes del Apocalipsis, cuatro crisis: de valores, económica, social y política. Cuatro fuerzas que cabalgan destruyendo a su paso todo lo que creíamos sólidos paradigmas. Todo ello, aderezado con altas cantidades de inseguridad y vulneración de derechos.

Crisis de Valores
La crisis de valores bien podríamos pensar que la evoca, el caballo blanco, cabalgado por el jinete de la victoria, que llevaba un arco, y le fue dada una corona, y salió vencedor, como así nos gustaría.

Crisis Económica
La crisis económica bien podría ser, modernamente, el caballo rojo, cabalgado por el jinete de la guerra. Este color, así como la posesión por parte del jinete de una gran espada, sugiere que la sangre se derrama en el campo de batalla.

Crisis Social
Por otra parte, la crisis social bien podría ser el caballo negro. Ese tercer jinete que se llama necesidad, miseria, carencia, indigencia, hambruna.

Crisis Política
La crisis política bien podría ser el caballo pálido, cabalgado por el jinete de la muerte. Este cuarto y último jinete que igualmente representa la pestilencia o situación cadavérica.

 Conclusiones
Ahora puede ser que, lo que empezó como crisis financiera y después se convirtió en una profunda crisis económica, culminada en crisis del empleo y el bienestar, , haya riesgo de que llegue a ser una grave crisis humana y social, con implicaciones políticas muy importantes, si sólo tomamos medidas de tipo cosmético.

por Manuel Sánchez Gómez-Merelo

lunes, 24 de enero de 2011

- HUELGA GENERAL en DIALSE (Canarias)


- HUELGA GENERAL en DIALSE (Canarias)


- D.E.P.


Estimadas/os compañeras/os,

El motivo de esta notificación es expresarle nuestras más profundas condolencias por el sensible fallecimiento del compañero Vigilante de Seguridad LUCENA a la edad de 44 años. Deseamos que su alma descanse en paz y que su familiares y amigos encuentren pronto la resignación por tan enorme pérdida.



- D.E.P.


Estimadas/os compañeras/os,

El motivo de esta notificación es expresarle nuestras más profundas condolencias por el sensible fallecimiento del compañero Vigilante de Seguridad LUCENA a la edad de 44 años. Deseamos que su alma descanse en paz y que su familiares y amigos encuentren pronto la resignación por tan enorme pérdida.



viernes, 21 de enero de 2011

- Securitas apuesta por la Movilidad Sostenible

[Img #5138]

Securitas, multinacional sueca especializada en Seguridad, apuesta por la movilidad sostenible incorporando a su flota los scooters eléctricos Govecs. 

Los scooters irán destinados a cubrir la vigilancia en grandes instalaciones, aportando a la vigilancia una ausencia de ruido y emisiones.

Su funcionamiento silencioso permite a cada vigilante escuchar lo que sucede a su alrededor, lo que aumenta la concentración y la seguridad. Les permite también acceder donde se requiera sin alertar al sospechoso con el ruido del vehículo, gozando del factor sorpresa a su favor.
En el acuerdo firmado, SECURITAS pretende mostrar su implicación en las nuevas

tecnologías que aportan un beneficio para el medio ambiente, así como su interés en desmarcarse del resto de compañías del sector.

fuente...

- Securitas apuesta por la Movilidad Sostenible

[Img #5138]

Securitas, multinacional sueca especializada en Seguridad, apuesta por la movilidad sostenible incorporando a su flota los scooters eléctricos Govecs. 

Los scooters irán destinados a cubrir la vigilancia en grandes instalaciones, aportando a la vigilancia una ausencia de ruido y emisiones.

Su funcionamiento silencioso permite a cada vigilante escuchar lo que sucede a su alrededor, lo que aumenta la concentración y la seguridad. Les permite también acceder donde se requiera sin alertar al sospechoso con el ruido del vehículo, gozando del factor sorpresa a su favor.
En el acuerdo firmado, SECURITAS pretende mostrar su implicación en las nuevas

tecnologías que aportan un beneficio para el medio ambiente, así como su interés en desmarcarse del resto de compañías del sector.

fuente...

- "Nos preocupamos de ti" visto lo visto lo mejor, es que NO

Nos Preocupamos De Ti

Mientras tú trabajas para asegurar el bienestar de nuestros clientes, consideramos que es importante que nosotros nos preocupemos por el tuyo. Por ello, como se espera de una multinacional, ofrecemos a todos nuestros empleados condiciones laborales adecuadas, salarios competitivos y estabilidad en el empleo.
No somos perfectos, pero continuamente intentamos buscar formas de mejorar la vida laboral de los hombres y mujeres que son la cara visible de nuestro negocio. Lo hacemos porque valoramos tu trabajo. Lo hacemos porque nos interesamos por ti.
Demostramos nuestro interés al escuchar y utilizar lo que nos dices. Basándonos en los resultados de la última encuesta de empleados realizada en más de 20 países en toda Europa, nos sentimos orgullos de lo siguiente:
  • El 80% de nuestros empleados considera que tiene la formación y la experiencia adecuadas para actuar y tomar decisiones cuando sea necesario.
  • El 69% se sienten motivados y tienen retos en su trabajo en Securitas.
“Securitas lidera el sector de seguridad, y nuestra gente marca la diferencia, por consiguiente, la mejora de nuestro equipo significa mejorar Securitas.”
Alf Göransson, Presidente y CEO de Securitas AB
Creemos en unas condiciones laborales justas. ¿Y tú?

Invitamos a todos los trabajadores de Securitas de España, que nos envíen correos que crean fielmente en lo que dice el Presidente ALF ó en lo contrario.
¿ Es realmente como dice la publicidad en su pagina ?
¿ Este señor tiene conocimiento de todos los conflictos laborales que están en los juzgados ?
"ALF" debería de saber que nosotros somos los profesionales y los que marcan la diferencia en el mundo empresarial son ellos, pues nadie está tan mal mencionado en los juzgados de lo social, magistratura, quejas, denuncias, abusos de autoridad, engaños, fraude procesal y MOROSO, en todos los foros de Internet de España Europa Estados Unidos con sus trabajadores.
Escribenos con tu parecer se lo haremos saber a:   securitas.marca.diferencia@gmail.com

- "Nos preocupamos de ti" visto lo visto lo mejor, es que NO

Nos Preocupamos De Ti

Mientras tú trabajas para asegurar el bienestar de nuestros clientes, consideramos que es importante que nosotros nos preocupemos por el tuyo. Por ello, como se espera de una multinacional, ofrecemos a todos nuestros empleados condiciones laborales adecuadas, salarios competitivos y estabilidad en el empleo.
No somos perfectos, pero continuamente intentamos buscar formas de mejorar la vida laboral de los hombres y mujeres que son la cara visible de nuestro negocio. Lo hacemos porque valoramos tu trabajo. Lo hacemos porque nos interesamos por ti.
Demostramos nuestro interés al escuchar y utilizar lo que nos dices. Basándonos en los resultados de la última encuesta de empleados realizada en más de 20 países en toda Europa, nos sentimos orgullos de lo siguiente:
  • El 80% de nuestros empleados considera que tiene la formación y la experiencia adecuadas para actuar y tomar decisiones cuando sea necesario.
  • El 69% se sienten motivados y tienen retos en su trabajo en Securitas.
“Securitas lidera el sector de seguridad, y nuestra gente marca la diferencia, por consiguiente, la mejora de nuestro equipo significa mejorar Securitas.”
Alf Göransson, Presidente y CEO de Securitas AB
Creemos en unas condiciones laborales justas. ¿Y tú?

Invitamos a todos los trabajadores de Securitas de España, que nos envíen correos que crean fielmente en lo que dice el Presidente ALF ó en lo contrario.
¿ Es realmente como dice la publicidad en su pagina ?
¿ Este señor tiene conocimiento de todos los conflictos laborales que están en los juzgados ?
"ALF" debería de saber que nosotros somos los profesionales y los que marcan la diferencia en el mundo empresarial son ellos, pues nadie está tan mal mencionado en los juzgados de lo social, magistratura, quejas, denuncias, abusos de autoridad, engaños, fraude procesal y MOROSO, en todos los foros de Internet de España Europa Estados Unidos con sus trabajadores.
Escribenos con tu parecer se lo haremos saber a:   securitas.marca.diferencia@gmail.com

- Premios Nacionales a la Seguridad Ciudadana 2011


- Premios Nacionales a la Seguridad Ciudadana 2011